兰州市人民政府关于印发《兰州市市属国有企业监事会暂行办法》的通知
甘肃省兰州市人民政府
兰州市人民政府关于印发《兰州市市属国有企业监事会暂行办法》的通知
兰政发【2007】149号
各县、区人民政府，市政府各部门，市属各单位，各有关企业：
《兰州市市属国有企业监事会暂行办法》已经2007年9月29日市政府第22次常务会讨论通过，现予以印发，请遵照执行。
二○○七年十二月十九日
兰州市市属国有企业监事会暂行办法(试行)
第一条 为了建立健全国有企业监事会管理机制，加强对市属国有企业的监督，依据《中华人民共和国公司法》、《国有企业监事会暂行条例》、《企业国有资产监督管理暂行条例》等法律、法规，结合我市国有企业实际，制定本办法。
本办法适用于市属国有独资企业、国有控股和参股企业。
第二条 市属国有企业监事会(以下简称监事会)由市政府派出，监事会的组成、职权、行为规范等，依照《国有企业监事会暂行条例》规定执行。
第三条 市政府国有企业监事会管理机构(市政府国有企业监事会工作办公室)挂靠在市政府国资委，代表市政府向市属国有企业派出监事会，协调监事会和市政府有关部门的联系，承办市政府交办的其他事项。
第四条 本着统筹规划、精心组织、分类派出的原则，根据市属国有企业的实际情况，分三类向企业派出监事会(或监事)：
(一)对全市经济发展有重大影响的国有独资企业，派出监事会，和企业职工代表监事共同组成企业监事会。
(二)对全市经济发展有重大影响，关系到国计民生的国有控股企业，区分不同情况派出监事会（或监事会主席），和企业其他股东代表监事、职工代表监事共同组成企业监事会。
(三)对规模较大，在全市经济发展中有重要地位的国有参股企业，派出监事，和企业其他股东代表监事、职工代表监事共同组成企业监事会。
第五条 监事会根据有关法律、行政法规，对企业及企业负责人的经营管理行为进行监督，确保国有资产保值增值。
监事会与企业是监督与被监督的关系，监事会不参与、不干预企业正常的经营决策和经营管理活动。
第六条 监事会履行下列职责：
(一)检查企业贯彻执行有关法律、法规和规章制度的情况；
(二)检查企业财务，查阅企业财务会计资料及与企业经营管理活动有关的其他资料，验证企业财务会计报告的真实性、合法性；
(三)检查企业的经营效益、利润分配、国有资产保值增值、资产运营等情况；
(四)检查企业负责人的经营行为，并对其经营管理业绩进行评价，提出奖惩、任免建议；
(五)市政府要求履行的其他职责。
第七条 监事会由主席1人(可根据需要设副主席)、监事若干人组成。监事分为专职监事和兼职监事：按规定选派的专门从事监事会工作的监事为专职监事；监事会中由企业职工代表担任的监事为兼职监事。
监事会可以聘请必要的工作人员。
第八条 监事会领导职务按照干部管理权限任免。
监事会主席人选由市政府国资委提名推荐，市委考核任命。
专职监事由市政府国资委会同有关部门选拔任命。
职工监事为兼职监事，由企业职工代表大会民主选举产生，经市政府国有企业监事会管理机构审核、批准。
企业董事、经理和财务部门负责人不得担任监事。
第九条 监事会成员每届任期3年。
监事会主席和专职监事可以担任1至6户企业监事会的相应职务。
第十条 监事会主席的任职条件：
监事会主席由副县级以上(含副县级)职务的国家公务员或参照公务员管理的人员担任，为专职。应当具有较高的政策业务水平，熟悉经济工作，有国资系统工作经历，坚持原则，廉洁自律，原则上要求具有大专以上学历。
第十一条 监事会主席履行下列职责：
(一)召集、主持监事会会议；
(二)负责监事会的日常工作；
(三)审定、签署监事会的报告和其他重要文件；
(四)应当由监事会主席履行的其他职责。
第十二条 专职监事的任职条件：
(一)专职监事由正科级职位的国家公务员或参照公务员管理的人员担任，原则上要求具有大专以上学历；
(二)熟悉并能够贯彻执行国家有关法律、行政法规和规章制度；
(三)具有财务、法律等方面的专业知识；
(四)比较熟悉企业经营管理工作，有国资系统工作经历；
(五)坚持原则，廉洁自律，秉公办事，忠于职守；
(六)具有较强的综合分析、判断和文字撰写能力，并具备独立工作能力。
第十三条 监事会主席和专职监事实行回避制度，不得在工作过的企业或者其近亲属担任高级管理职务的企业监事会中任职。
第十四条 监事会对企业重大事项具有事前知情权、事中跟踪权、事后检查权。
监事会要对企业进行经常性的监督检查，每年对企业定期检查至少2次，并可根据实际需要不定期进行专项检查。
第十五条 监事会实施监督检查，可以采取下列方式：
(一)听取企业负责人有关财务、资产状况和经营管理情况的汇报，召开与监督检查事项有关的会议；
(二)查阅企业的财务会计报告、会计凭证、会计账簿等财务会计资料以及与经营管理活动有关的其他资料；
(三)检查企业的财务、资产状况，向职工了解情况、听取意见，必要时可以要求企业负责人做出说明；
(四)向财政、工商、税务、审计、海关等部门和银行调查了解企业的财务状况和经营管理情况；
(五)对企业财务、经营管理方面存在的问题与企业交换意见。
监事会主席、专职监事应列席董事会会议；
根据监督检查的需要，监事会主席可以列席或者委派监事会其他成员列席企业有关会议。
第十六条 监事会对企业监督检查结束后，应当及时做出检查报告。
检查报告应当包括下列内容：
(一)企业财务以及经营管理情况评价；
(二)企业负责人的经营管理业绩评价以及奖惩、任免建议；
(三)企业存在的问题以及处理建议；
(四)市政府及市政府国资委要求报告的或者监事会认为需要报告的其他事项。
检查报告应当于监督检查结束之日起20日内做出。
第十七条 检查报告经监事会成员讨论，监事会主席签署后，由市政府国有企业监事会管理机构报市政府并抄送市政府有关部门。
监事对检查报告有原则性不同意见的，应当在检查报告中说明。
第十八条 监事会在监督检查中发现企业经营行为有可能危及国有资产安全、造成国有资产流失或者侵害国有资产所有者权益以及监事会认为应当立即报告的其他紧急情况，应当及时向市政府国有企业监事会管理机构专项报告，也可以直接向市政府报告。
第十九条 企业应当定期、如实向监事会报送财务会计报告，并及时报告重大经营管理活动情况，不得拒绝、隐匿、伪报。
第二十条 监事会根据对企业实施监督检查的情况，如需要对企业进行审计，可提请市政府国有企业监事会管理机构组织实施。必要时，市政府国有企业监事会管理机构可以建议市政府责成审计机关依法对企业进行审计。
第二十一条 市政府国有企业监事会管理机构应当加强同市政府各有关部门以及其他相关单位的联系，相互通报有关情况。市政府各有关部门以及其他相关单位，应当支持监事会履行监督检查职责，配合监事会开展工作，及时向监事会提供有关情况和资料。
第二十二条 凡派出监事会的企业，在决定其改制重组、兼并破产、资产处置、业绩考核、干部任免等重大事项时，应当事先听取或者征求监事会的意见和建议。
第二十三条 监事会开展工作所需各项经费(包括：监事会开办费用、业务培训费、聘请专业人员及工勤人员、委托社会中介审计、重点专项检查等专项费用，以及日常开支、人员工资、交通、工资补贴、医疗卫生保障等费用)均由市财政拨付，市政府国有企业监事会管理机构统一列支。
第二十四条 监事会专职成员工资津贴等待遇与企业彻底脱钩，不得在企业报销任何费用，不得接受企业的馈赠，不得参加由企业安排、组织或者支付费用的有可能影响和妨碍公正履行职责的相关活动，不得在企业中为自己、亲友或者其他人谋取私利。
第二十五条 监事会不得向企业透露检查报告的内容。监事会成员必须对检查报告内容保密，不得泄漏企业的商业秘密。
第二十六条 监事会成员有下列行为之一的，依据相关规定给予处分，直至撤销监事职务；构成犯罪的，移交司法机关依法追究刑责任。
(一)对企业的重大违法违纪问题隐匿不报或者严重失职的；
(二)与企业串通编造虚假检查报告或者恶意伪报，造成不良后果和影响的；
(三)有违反本办法第二十四条、第二十五条所列行为的。
第二十七条 企业有下列行为之一的，对直接负责的主管人员和其他直接负责人员，依据相关规定给予处分，直至撤销职务；构成犯罪的，移交司法机关依法追究刑事责任：
(一)拒绝、阻碍监事会依法履行职责的；
(二)拒绝、无故拖延向监事会提供财务状况和经营管理情况等有关资料的；
(三)隐匿、篡改、伪报重要情况和有关资料的；
(四)有妨碍监事会监督检查的其他行为的。
第二十八条 企业发现监事会成员有违反本办法第二十四条、第二十五条所列行为的，有权向市政府国有企业监事会管理机构报告，也可以直接向市政府报告。
第二十九条 本办法由市政府国有企业监事会管理机构负责解释。
第三十条 本办法自2008年1月1日起实施。
中华人民共和国政府和泰王国政府关于互免持外交、公务（官员）护照者签证的协定
中国政府 泰国政府
中华人民共和国政府和泰王国政府关于互免持外交、公务（官员）护照者签证的协定
（签订日期１９９７年４月２日 生效日期１９９７年４月２日）
中华人民共和国政府和泰王国政府，为进一步发展两国友好关系，便利两国公民往来，根据平等互惠原则，经过友好协商，就互免持外交、公务（官员）护照人员签证问题议定如下：
第一条 中华人民共和国持有效的中华人民共和国外交、公务护照的公民和泰王国持有效的泰王国外交、官员护照的公民，在缔约另一方入境、出境或者过境，停留不超过三十日，免办签证。
第二条 本协定第一条所述缔约双方公民，须从缔约另一方向国际旅客开放的口岸入境、出境或者过境，并应依照该国主管机关的规定履行必要的手续。
第三条 缔约一方持有效的外交、公务（官员）护照的公民，如是派驻缔约另一方使、领馆和国际组织人员及其配偶和未成年子女，均须向接受国有关当局申办相应签证。
第四条 缔约一方公民在缔约另一方境内逗留期间，应当遵守缔约另一方的法律和规章。
第五条 本协定不限制缔约双方的如下权利：拒绝不受欢迎和不可接受的缔约另一方人员进入本国领土或者缩短、终止其在本国领土上的逗留，并无须说明理由。
第六条
一、由于公共秩序、国家安全、公共健康等原因，缔约双方均可临时中止本协定的全部或者部分条款，但在采取或者取消上述措施前，缔约一方应当通过外交途径通知缔约另一方。
二、缔约双方经协商同意后，可采取互换照会方式补充或者修改本协定。
第七条
一、缔约双方应当在本协定签字之日起三十日内，通过外交途径交换本协定第一条所述护照样本。
二、在本协定有效期内，缔约一方如更新上述护照格式，应当提前六十日通过外交途径通知缔约另一方，并提供新护照样本。
第八条 本协定自签字之日起第六十日生效。如缔约一方要求终止本协定，应当通过外交途径书面通知缔约另一方。本协定自通知之日起第九十日失效。
本协定于一九九七年四月二日在北京签订，一式两份，每份均用中文、泰文和英文写成，三种文本同等作准。如在解释上发生分歧，则以英文本为准。
中华人民共和国政府 泰王国政府
代 表 代 表